Olbia, nuove assunzioni in Comune: ecco i profili richiesti

Olbia, 28 Settembre 2016 -ll Comune di Olbia assumerà a tempo indeterminato otto lavoratori con particolariqualifiche che risultano indispensabili per il migliore funzionamento dell’ente. Verranno inoltretrasformati da part-time a tempo pieno quattro contratti di lavoratori già assunti presso l’Ente.

"Si tratta di una importante notizia per Olbia, non solo dal punto di vista dell’efficienzama di risorse occupazionali, un segnale positivo in un contesto non florido in tutto il Paese enella nostra Regione, specie in questo periodo dell’anno"ha dichiarato Settimo Nizzi, sindaco di Olbia,in seguito all'approvazione della delibera di giunta.

I profili professionali previsti per le nuove assunzioni sono un posto di istruttore direttivoamministrativo presso il Provveditorato, 2 posti di agenti di polizia locale, 4 posti divideoterminaristi, un posto di istruttore contabile.

Il reclutamento avverrà, ai sensi della normativa vigente, mediante lo scorrimento dellegraduatorie dell’Ente, ovvero verranno chiamate le persone che hanno partecipato a concorsipubblici.

Le procedure di reclutamento vengono adottate da ogni amministrazione sulla base dellaprogrammazione triennale del fabbisogno di personale e, per il triennio 2016-2018, ilComune diOlbia ha approvato il bilancio pluriennale lo scorso maggio con una delibera. Le risorse dadedicare alle assunzioni derivano dalle cessazioni del personale verificatesi negli anni 2014 e2015 e costituiscono, appunto, il budget assunzionale.Il Comune ha avviato inoltre la procedura di mobilità per la copertura a tempoindeterminato e pieno di un posto presso il settore Finanze e di un messo notificatore.